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CAMPFIREの今を伝えるカレンダー2024春
CAMPFIRE 公式note
- 22本
今年も春がやってまいりました。日々挑戦をしながら変化し続けている、CAMPFIREで働く魅力を皆様にお届けしたい。そんな思いで毎日更新カレンダー企画を実施します！メンバーから役員まで、全部署横断で「CAMPFIREで働くこと」をテーマに毎日記事を投稿しますので、ぜひご覧ください！
CAMPFIREの「この人」気になる
CAMPFIRE 公式note
- 22本
CAMPFIREには個性溢れる仲間が働いています。Value03「小さな火を大事にしよう」を掲げて社員一人一人にスポットライトを当てていくインタビュー企画です。
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記事一覧
新メンバーのオンボーディングをサポートする「Communication Partner制度」のご紹介と利用メンバーインタビュー
2020年2月から全社員リモート勤務となり、面接からオンボーディングまでのフローもすべてフルリモートへ移行しました。 今回の #CAMPFIREの日々 では、新メンバー向けに実…
新メンバーのオンボーディングをサポートする「Communication Partner制度」のご紹介と利用メンバーインタビュー
2020年2月から全社員リモート勤務となり、面接からオンボーディングまでのフローもすべてフルリモートへ移行しました。
今回の #CAMPFIREの日々 では、新メンバー向けに実施しているオンボーディング施策のひとつである「Communication Partner制度」のご紹介と制度を利用したメンバーインタビューをお届けします。
Communication Partner制度とは？Communi
#すごい副業 新規事業コンテスト 初めての事業ピッチを終えて
はじめまして、CAMPFIRE事業部 Restaurantグループの酒井です。
今回、すごい副業 新規事業コンテストで優勝を果たすことができ、振り返りの記事を書かせていただくこととなりました。
プログラムの詳細やエントリーのきっかけ、新規事業にかける想いなどをお話ししたインタビューは、こちらの記事をご一読いただると嬉しいです。
はじめに、本記事を書くにあたり、どんな方に読んで欲しいかを考えまし